千亿体育

2018安徽百強企業第 21
中國服務業企業500強第211

english

六種意識

六種意識

 

——危機意識、風險意識、責任意識、服務意識、大局意識、節約意識

 

危機意識
    我(wo)們(men)(men)在(zai)發展(zhan)的(de)各個階段都(dou)需時刻保持危機感(gan),居安思危,不(bu)(bu)(bu)貪圖(tu)享受,不(bu)(bu)(bu)盲(mang)目自滿。尤其當(dang)企業變大、獲得成功時,更容易滿足現(xian)狀(zhuang)而不(bu)(bu)(bu)思進取,但企業和個人(ren)(ren)的(de)發展(zhan)如逆水行(xing)舟,不(bu)(bu)(bu)進則退(tui)。我(wo)們(men)(men)要(yao)居安思危,要(yao)只爭朝夕(xi),千(qian)億(yi)體育發展(zhan)的(de)步伐(fa)絲毫(hao)不(bu)(bu)(bu)能(neng)(neng)停滯,每名(ming)千(qian)億(yi)體育人(ren)(ren)不(bu)(bu)(bu)能(neng)(neng)因現(xian)在(zai)的(de)成績(ji)有絲毫(hao)懈(xie)怠(dai),千(qian)億(yi)體育發展(zhan)的(de)內在(zai)質量還要(yao)不(bu)(bu)(bu)斷提高。

 

風險意識
    我們在經營的各個方(fang)面都需(xu)具(ju)備風險(xian)意識,既要(yao)防范社(she)會環(huan)境、政(zheng)策(ce)因(yin)(yin)素、行(xing)業危機等帶來(lai)的系統性(xing)風險(xian),也(ye)要(yao)切實防范與控制合同欺詐、財務風險(xian)、成(cheng)本風險(xian)、質量風險(xian)、貪污腐敗(bai)等。既要(yao)堅決防止(zhi)因(yin)(yin)噎廢食和消(xiao)極保守的思(si)潮,又要(yao)堅決防止(zhi)盲目樂觀和草率(lv)行(xing)事的思(si)想。


 

責任意識
    我們(men)倡導每一名員工都能(neng)愛崗敬業、勤勉盡(jin)職,對(dui)待工作(zuo)不(bu)(bu)抱怨、不(bu)(bu)敷(fu)衍、不(bu)(bu)推諉、不(bu)(bu)懈怠。對(dui)于勇于擔當、敢(gan)負責任(ren)的同(tong)事我們(men)會多(duo)給機會,對(dui)其工作(zuo)失誤采取(qu)包(bao)容寬容的態(tai)度。千億(yi)體(ti)育的產業多(duo)與民生息(xi)息(xi)相(xiang)關,千億(yi)體(ti)育肩(jian)負著對(dui)社(she)會民眾(zhong)、對(dui)國有資(zi)產、對(dui)廣大員工的責任(ren)。


 

服務意識
    我們提倡先付出(chu)、后(hou)索取(qu),為別人(ren)創造(zao)價值(zhi)(zhi)的同時實現自身的價值(zhi)(zhi)。千億體育是(shi)民生(sheng)企(qi)業(ye)(ye)(ye)、更是(shi)服(fu)務(wu)企(qi)業(ye)(ye)(ye),對外要(yao)(yao)精細化服(fu)務(wu)客戶、超(chao)越客戶期望,對內集團、控股要(yao)(yao)為業(ye)(ye)(ye)務(wu)板塊、子公司做(zuo)好(hao)(hao)服(fu)務(wu),職(zhi)能部(bu)門(men)要(yao)(yao)服(fu)務(wu)好(hao)(hao)業(ye)(ye)(ye)務(wu)部(bu)門(men),產業(ye)(ye)(ye)鏈(lian)上游要(yao)(yao)服(fu)務(wu)好(hao)(hao)下(xia)游,金融板塊公司要(yao)(yao)服(fu)務(wu)好(hao)(hao)貿易和(he)實業(ye)(ye)(ye)建(jian)設,中高層要(yao)(yao)為基層做(zuo)好(hao)(hao)服(fu)務(wu)。


 

大局意識
    不(bu)(bu)謀(mou)全(quan)局(ju)者不(bu)(bu)足謀(mou)一(yi)(yi)(yi)域(yu),不(bu)(bu)謀(mou)萬世者不(bu)(bu)足謀(mou)一(yi)(yi)(yi)時(shi)。千(qian)(qian)(qian)(qian)億(yi)體(ti)(ti)(ti)育(yu)(yu)(yu)集(ji)團是一(yi)(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)整體(ti)(ti)(ti),每個(ge)(ge)(ge)員(yuan)(yuan)工(gong)都(dou)(dou)是千(qian)(qian)(qian)(qian)億(yi)體(ti)(ti)(ti)育(yu)(yu)(yu)的一(yi)(yi)(yi)分子,我們各(ge)個(ge)(ge)(ge)業(ye)務單元、各(ge)個(ge)(ge)(ge)部門、各(ge)位(wei)員(yuan)(yuan)工(gong)都(dou)(dou)要(yao)以千(qian)(qian)(qian)(qian)億(yi)體(ti)(ti)(ti)育(yu)(yu)(yu)集(ji)團長遠利(li)(li)(li)益(yi)(yi)(yi)這(zhe)個(ge)(ge)(ge)大(da)(da)局(ju)作為(wei)(wei)工(gong)作協調的出發(fa)點,個(ge)(ge)(ge)人(ren)(ren)利(li)(li)(li)益(yi)(yi)(yi)要(yao)服從集(ji)體(ti)(ti)(ti)利(li)(li)(li)益(yi)(yi)(yi)、小集(ji)體(ti)(ti)(ti)利(li)(li)(li)益(yi)(yi)(yi)要(yao)服從大(da)(da)集(ji)體(ti)(ti)(ti)利(li)(li)(li)益(yi)(yi)(yi),眼前利(li)(li)(li)益(yi)(yi)(yi)要(yao)服從長遠利(li)(li)(li)益(yi)(yi)(yi)。在外我們每個(ge)(ge)(ge)人(ren)(ren)都(dou)(dou)是千(qian)(qian)(qian)(qian)億(yi)體(ti)(ti)(ti)育(yu)(yu)(yu)的代(dai)表,要(yao)自覺(jue)維護千(qian)(qian)(qian)(qian)億(yi)體(ti)(ti)(ti)育(yu)(yu)(yu)的形(xing)象,要(yao)為(wei)(wei)千(qian)(qian)(qian)(qian)億(yi)體(ti)(ti)(ti)育(yu)(yu)(yu)品牌添光(guang)增彩、為(wei)(wei)千(qian)(qian)(qian)(qian)億(yi)體(ti)(ti)(ti)育(yu)(yu)(yu)的美(mei)好明天(tian)添磚加瓦。


 

節約意識
    成(cheng)由勤(qin)儉(jian)(jian)敗由奢,千(qian)億(yi)體育的(de)(de)(de)文(wen)化內涵中深深刻上了節儉(jian)(jian)的(de)(de)(de)烙(luo)印。公司(si)高管人員和各板塊主(zhu)要(yao)負(fu)責人,應身體力行,率先(xian)垂(chui)范。領導儉(jian)(jian),則(ze)群眾儉(jian)(jian),領導廉(lian),則(ze)團(tuan)隊(dui)廉(lian),領導的(de)(de)(de)言行勝過(guo)一切吹拉彈唱。不(bu)因財大(da)而氣粗(cu),不(bu)因富足而奢華,我們要(yao)加強監督(du)與管理,大(da)力倡導降本(ben)增效、增收節支(zhi),堅決反對(dui)鋪(pu)張浪費。

 

千亿体育